一个月休息6天,无节假日,其中1、2月无休息。 如果请假:听好了--> 假设你工资9k,一天扣你400(绩效系数降低,当天的社保要员工出,男的不买生育险).为什么?10000/24(因为有6天,6*400=2400) 。也就是说超过了,你还要自己贴钱赔公司。说道这里你知道了吧,还有其他的坑。去了你再慢慢死!

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