这公司 死贱死贱的
兄弟这么了解啊，你是那个部门的？
这个公司的老板是华为的销售，我待过几个月，垃圾公司里面技术架构混乱，关键是程序员与程序员搞斗争
兄弟你说得就太片面了，程序员与程序员斗争啥？还有公司老板以前是华为做技术的，后来做的销售，再后来才出来的。
已经发欠薪，我们没有瓜葛了。
不错不错。社保和公积金都补上了吗？
@不错不错。社保和公积金都补上了吗？// 补上了
又是一个水军
补锤子，只把员工该缴纳的那份返了，垃圾公司，无担当
思建之前的那個老总-陆俊，又到实邦科技去当CEO害人了，为了裁员，注册了一家新公司，人公司员工重新和新公司签合同，还是试用期的，签了一个月直接裁人，哈哈哈哈哈哈哈哈。
新公司叫重庆优在祐在科技有限公司，听这个名字就晓得当老总的智商，同学们可以去体验一下。
漫长的讨薪路，不过最终还是发了。。
2014年去上了一个星期班，最后说会吧工资接给我也没结，就这样不了了之
当时在中山四路，包午餐，加班包晚餐，灵活上班制度 比如早上10点去 晚上就19点下班 早上8点去 晚上17点下班 每月工作满172小时 后面每天你就可以打个卡就休息
听说现在已经过来了，也不知道现在活得如何
你讲的是驾图
思建还钱！！五险一金拖着欠缴，新公司一直缴不起。今年2月份鼓励员工辞职的，到现在5月底了，思建的五险一金还没处理好，导致新单位还缴纳不上
小乐视了，顶你上去
毫无诚信的一家公司
思建的运营总监让我深刻理解到2个道理： 1.不要用战术上的勤奋掩盖战略上的懒惰 2.当企业管理层开始特别关注下班关没关灯，员工是不是按点下班这些细节的时候，公司就开始走下坡路了
进来吐槽
傻逼骗子公司不得好死
思建 死贱！
fuck
从公然把背锅的财务评委年度优秀员工这件事情，就可以看出这个公司领导的作风和管理思路，把员工当傻子一样耍。
四个月没发工资，领导满嘴谎话，第一次说财务算错了格式，结果这种财务还是优秀员工，第二次融资正在验资，不能动账上的钱，第三次说年前发两个月，结果又是个坑，然后说年后发，各种理由各种小道消息，12月份到4月下旬了，还没发，领导没任何诚信可言，管理混乱，小团伙现象严重
管理太差 某部门上层全是惠普帮 领导从不敢为底层员工说话
风气很不好
去年面试过，hr给我说单休，还好没去。
大名鼎鼎的驾图哟
牙刷
已经5个月啦
5个月不发工资 还不走吗？
骗子驾图，变相逼辞，恶意欠薪
公司太傻逼了，都没法玩。 不准时下班， 天天画饼
sb
mlgb的，我是觉得工资要着洗白啦！拖欠到感觉我们欠啦公司的钱一样，这小半辈子从来没这样苦过（快半年啦，老板多少出来放个屁啊）
食堂都不让刷卡吃饭啦，哎！不发工资，也吃不了饭，饿死人的节奏
当时我去面试的时候可能因为要的工资太高了，所以就没有第二面，我现在想想这叫赛文是马焉知非福。
管理混乱 领导无诚信倒是真的
管理混乱，领导无信用，拖几个月工资就不说了
思建科技有限公司2
出来混不容易，有个平台大家吐吐槽槽，随便开开玩笑也不要太当真。
如果觉得平台对大家还有点帮忙,不妨 赏支烟抽抽 .
如果对本平台不满意。那么你应该 赏一条烟 (抽死我)。我们一定引起重视，反省反省反省并改正错误。
感谢感谢！！！
各种原因不给年终奖，各种理由拖欠工资几个月不发，最可气还不让说，不发工资不吭声，问了还得挨批！！！！ 说好的福利，慢慢的变成必须完成某些任务才给，甚至不给。 有事没事反正就是加班，通宵是常事，周六照常上班。 溜须拍马多...分化大。 15年开始空降高管后，大批老员工被排挤走了，公司非常官僚，领导一个比一个有架子，能力什么的，共事过就知道。 大量高薪招人，人才素质参差不齐。 公司业务扩展太快，产品更新迭代频繁，不稳定。 自称用户300万人，有效用户100万人。实际情况我只能呵呵了（水分不是一般的大）！ 。。。。 太多太多。。。 。。
这公司 死贱死贱的
兄弟这么了解啊，你是那个部门的？
这个公司的老板是华为的销售，我待过几个月，垃圾公司里面技术架构混乱，关键是程序员与程序员搞斗争
兄弟你说得就太片面了，程序员与程序员斗争啥？还有公司老板以前是华为做技术的，后来做的销售，再后来才出来的。
已经发欠薪，我们没有瓜葛了。
不错不错。社保和公积金都补上了吗？
@不错不错。社保和公积金都补上了吗？// 补上了
又是一个水军
补锤子，只把员工该缴纳的那份返了，垃圾公司，无担当
思建之前的那個老总-陆俊，又到实邦科技去当CEO害人了，为了裁员，注册了一家新公司，人公司员工重新和新公司签合同，还是试用期的，签了一个月直接裁人，哈哈哈哈哈哈哈哈。
新公司叫重庆优在祐在科技有限公司，听这个名字就晓得当老总的智商，同学们可以去体验一下。
漫长的讨薪路，不过最终还是发了。。
2014年去上了一个星期班，最后说会吧工资接给我也没结，就这样不了了之
当时在中山四路，包午餐，加班包晚餐，灵活上班制度 比如早上10点去 晚上就19点下班 早上8点去 晚上17点下班 每月工作满172小时 后面每天你就可以打个卡就休息
听说现在已经过来了，也不知道现在活得如何
你讲的是驾图
思建还钱！！五险一金拖着欠缴，新公司一直缴不起。今年2月份鼓励员工辞职的，到现在5月底了，思建的五险一金还没处理好，导致新单位还缴纳不上
小乐视了，顶你上去
毫无诚信的一家公司
思建的运营总监让我深刻理解到2个道理： 1.不要用战术上的勤奋掩盖战略上的懒惰 2.当企业管理层开始特别关注下班关没关灯，员工是不是按点下班这些细节的时候，公司就开始走下坡路了
进来吐槽
傻逼骗子公司不得好死
思建 死贱！
fuck
从公然把背锅的财务评委年度优秀员工这件事情，就可以看出这个公司领导的作风和管理思路，把员工当傻子一样耍。
四个月没发工资，领导满嘴谎话，第一次说财务算错了格式，结果这种财务还是优秀员工，第二次融资正在验资，不能动账上的钱，第三次说年前发两个月，结果又是个坑，然后说年后发，各种理由各种小道消息，12月份到4月下旬了，还没发，领导没任何诚信可言，管理混乱，小团伙现象严重
管理太差 某部门上层全是惠普帮 领导从不敢为底层员工说话
管理太差 某部门上层全是惠普帮 领导从不敢为底层员工说话
风气很不好
去年面试过，hr给我说单休，还好没去。
大名鼎鼎的驾图哟
牙刷
已经5个月啦
5个月不发工资 还不走吗？
骗子驾图，变相逼辞，恶意欠薪
公司太傻逼了，都没法玩。 不准时下班， 天天画饼
sb
mlgb的，我是觉得工资要着洗白啦！拖欠到感觉我们欠啦公司的钱一样，这小半辈子从来没这样苦过（快半年啦，老板多少出来放个屁啊）
食堂都不让刷卡吃饭啦，哎！不发工资，也吃不了饭，饿死人的节奏
当时我去面试的时候可能因为要的工资太高了，所以就没有第二面，我现在想想这叫赛文是马焉知非福。
管理混乱 领导无诚信倒是真的
管理混乱，领导无信用，拖几个月工资就不说了
思建科技有限公司2
请求支源
出来混不容易，有个平台大家吐吐槽槽，随便开开玩笑也不要太当真。
如果觉得平台对大家还有点帮忙,不妨 赏支烟抽抽 .
如果对本平台不满意。那么你应该 赏一条烟 (抽死我)。我们一定引起重视，反省反省反省并改正错误。
感谢感谢！！！